Vzpostavitev kariernega sistema bi omejila fluktuacijo.
Galerija
Novi karierni sistem naj bi zaposlene spodbujal k samoiniciativnosti ter jih hkrati pripravil za prevzem vodilnih mest. Za zadnje bi jih tudi simbolično finančno spodbudili. FOTO: Roman Šipić/Delo
Celoten članek je na voljo le naročnikom.
Vsebine, vredne vašega časa, za ceno ene kave na teden.
NAROČITE Obstoječi naročnik?Prijavite se
Komentarji