Če imaš voljo, boš skoraj zagotovo napredoval

Laura Krivec je uspešna na enem od najbolj tekmovalnih področij na svetu – ameriškem finančništvu. Pred dvema letoma se je iz Londona preselila v Philadelphio, kjer je na prestižni poslovni šoli The Wharton School of the University of Pennsylvania vpisala program MBA (Master of Business Administration). Aprila je po rigoroznem zaposlitvenem procesu dobila službo v New Yorku, in sicer pri skladu Z Capital Group.

»Zadolžena sem za odnose z vlagatelji, s katerimi sem po telefonu nenehno v stiku. Pogovarjamo se o njihovem pogledu na trenutne razmere na trgu, zaupajo mi svoje skrbi in pričakovanja. Poskušam pridobiti nove vlagatelje, vodim notranjo strategijo podjetja in skrbim, da so obveščeni o tem, o katerih skladih se trenutno povprašuje. Moje delo je kombinacija poslovnega razvoja in notranje strategije,« je pojasnila sogovornica. Razgovore za novo delovno mesto je opravila virtualno, zaradi pandemije novega koronavirusa pa se s sodelavci sploh še ni seznanila, vsaj v živo ne.



Laura Krivec je dodiplomski študij opravila na Arizona State University's W. P. Carey School of Business. Po diplomi iz financ in bančništva leta 2011 se je preselila v London, kjer je ostala sedem let. Sprva se je zaposlila kot finančna in operativna analistka v oddelku logistike pri globalni modni spletni trgovini ASOS. A dolgoročno se ni videla v tem finančnem sektorju, zato je po enem letu in pol zamenjala delodajalca. Uspelo ji je dobiti zaposlitev pri Saracen Ventures, privatni družinski investicijski firmi, ki je vlagala v Bližnji vzhod. Zadolžena je bila za analizo investicij.

Kot je pojasnila, je šlo za zelo specifično delovno mesto, sama pa je hotela pridobiti širše izkušnje s področja finančništva. Nazadnje se je zaposlila pri globalni svetovalni firmi za investicije Cambridge Associates, kjer je ostala štiri leta. Podjetje se ukvarja s svetovanjem na področju investicijskega vlaganja, delali so v večini s pokojninskimi in državnimi skladi, privatnimi investicijskimi podjetji in fundacijami. Med drugim jim je Laura Krivec svetovala, kako investirati denar v nepremičnine, energijo in kmetijstvo.

Z omrežji do službe

Vrnila se je v ZDA, da bi lahko študirala na programu MBA na poslovni šoli Wharton. Kot je razložila, to ni program, ki je v osnovi akademske narave, saj je povsem osredotočen na karierno pot posameznika. Vpišeš se lahko le, če imaš za seboj delovne izkušnje. »Povprečno imajo študenti od štiri do pet let delovnih izkušenj. MBA je kot splošna podiplomska poslovna diploma, kjer te učijo vodstvenih veščin, zelo pomembno pa je tudi socialno omrežje, ki si ga tam ustvariš,« je povedala Laura. Prav po zaslugi tega omrežja je izvedela za odprto delovno mesto, saj je eden od zaposlenih nekoč tudi sam obiskoval Wharton. To je po njenih besedah tudi največja prednost šole, da res omogoči pot do zaposlitve.



Na vprašanje, ali se je kot ženska iz Slovenije v poslovnem svetu morala kaj posebej dokazovati, da zna in zmore, je odgovorila, da je imela zlasti v Londonu srečo, ker sta jo v svetovalni firmi za investicije Cambridge Associates usmerjali dve šefici, ki sta podpirali večje število žensk v financah. Z njuno pomočjo je pridobila tudi veliko mero samozavesti. Laura je povedala, da je v svetu financ zagotovo več moških, hkrati pa je poudarila, da so današnji časi zagotovo pozitivni za nežnejši spol, prakse poslovanja se spreminjajo, podjetja zaposlujejo čedalje več žensk. Je pa tudi res, da so na vodilnih položajih večinoma moški, spremembe se dogajajo počasi.



Tudi med šolanjem na poslovni šoli v Whartonu so redno organizirali srečanja, na katerih so spodbujali ženske, da se podajo v poslovni svet. Na dogodke so prihajali predstavniki bank in privatnih skladov, ki so govorili o tem, kako pomembno je zaposlovanje žensk. Po njenih besedah je za ženske največji izziv ohraniti poslovno kariero na dolgi rok, zlasti ko si ustvarijo družino, saj so urniki dolgi, delo je zahtevno, treba je veliko potovati, težava pa je še večja, če ima partner podobno kariero. V ZDA imajo manj dopusta (povprečni letni dopust tam je 15 dni, porodniški dopust je dolg od dva do tri mesece, odvisno od podjetja). »Takšne stvari zagotovo ne pripomorejo k temu, da se ženske obdržijo na tovrstnih delovnih mestih,« je poudarila Laura Krivec.


 

»Če imaš voljo, boš skoraj zagotovo napredoval«

Kateri so bili največji izzivi, s katerimi se je morala spoprijeti v tujini? Kot je dejala sama, je bil to hiter tempo dela, hitro se je treba tudi naučiti novih veščin, in to v glavnem brez pomoči drugih. »Seveda so ljudje pripravljeni tudi pomagati, ampak od tebe se pričakuje, da se boš učil on the job (med delom). Potrebne je veliko samoniciative, če hočeš napredovati.« Laura je razložila, da imajo v službi dvakrat na leto pregled uspešnosti (performance review).



Na teh srečanjih si zaposleni sami določijo nekatere izmed ciljev, ki jih želijo doseči v prihodnjih mesecih. Čez pol leta se nadrejeni spet srečajo z zaposlenimi in ocenijo njihovo uspešnost, na podlagi tega jim določijo plačo in napredovanje. »To je pozitivna plat dela v New Yorku, če imaš voljo in željo, boš skoraj zagotovo karierno zelo napredoval.«



Kaj bi svetovala mladim Slovenkam in Slovencem, ki se želijo podati v ameriški ali britanski poslovni svet? »Svetovala bi jim, da navežejo stik s Slovenci v tujini, posamezniki z izkušnjami, saj bodo tako dobili največ informacij.« V Londonu in New Yorku so na splošno zelo odprti in odzivni, hitro dajo dober nasvet.

Po njenih besedah pomaga kakršna koli predhodna izkušnja s tujino, bodisi je to potovanje bodisi jezikovni tečaj, saj tako spoznaš nove ljudi, se naučiš komunicirati in spoprijemati z neznanim. »Treba je biti samozavesten in verjeti v svoje sposobnosti. Okolje v New Yorku ali Londonu je zelo tekmovalno. To ne velja samo za finančni svet, ampak za prav vsa področja. Na razpis za službo se lahko prijavi več tisoč ljudi, zato moraš biti zelo iznajdljiv,« je prepričana.

Slovenija je preveč homogena

Laura Krivec je razložila, da so prednosti življenja v tujini zaposlitvene priložnosti in možnost napredovanja, všeč ji je tudi, ker je zaposlitveni trg zelo dinamičen. Doslej je zamenjala tri službe, čez par let namerava to spet storiti, saj je menjava delovnega okolja pozitivna, spoznaš nove ljudi, ki imajo drugo energijo in nove ideje. Dejala je, da so zlasti v ZDA ljudje zelo odprti, zanimivi, izobraženi, radi sklepajo nova poznanstva, delajo nove stvari, zaradi tega je življenje zanimivo in raznoliko.

Minus po njenih beseda pa je, da Američani pogosto ne znajo uživati v življenju, saj cenijo v glavnem delo, poleg tega je treba odšteti veliko denarja za kvalitetno prehrano in zdravstvo, motijo jo tudi velike socialne razlike, ki so se v časih koronavirusa še povečale. Trenutno se ne namerava vrniti v Slovenijo, saj je osredotočena na kariero, Slovenija pa je zanjo preveč homogena.



–––––––––
​Avtor je zaposlen v Delovnici.