V nadaljevanju preberite:

»Zavedam se, da prevzemam stabilno podjetje, podjetje ki letno izkazuje rast, tako finančno kot tudi v številu zaposlenih. Seveda si kot nova generacija želim nekaj sprememb, ki pa bodo dobro premišljene. Na začetku je cilj ohraniti stabilnost in dobro vzdušje med zaposlenimi,« je ob prevzemu direktorskega mesta v Lotrič Meroslovju od Marka Lotriča povedala Maja Brelih Lotrič. Kako so se v družini dogovorili za prenos podjetja na drugo generacijo? Kakšni so načrti razvoja podjetja in kako so poslovali lani?