Dober dan!

Hitre povezave
Moje naročnineNaročila
Slovenija

Napoveduje več posluha za novodobne sužnje

Letos je prekarno delo posebej pod drobnogledom inšpekcije, a niti s podvojitvijo števila inšpektorjev ne bi bili kos vsem kršitvam.
Boj proti prekarnosti je prvič našel mesto v koalicijski pogodbi. FOTO: Roman ŠŠipić/Delo
Boj proti prekarnosti je prvič našel mesto v koalicijski pogodbi. FOTO: Roman ŠŠipić/Delo
25. 9. 2018 | 08:00
25. 9. 2018 | 12:20
6:04
Ljubljana – Boj za dostojno delo je prvič do zdaj dobil svoje mesto v koalicijski pogodbi, ki z nekaterimi predlogi obravnava prekarizacijo slovenske družbe. Poleg podvojitve števila delovnih inšpektorjev napoveduje njeno izkoreninjenje najprej v javnem sektorju.

Zaradi razpršenosti po različnih oblikah dela in neenotne definicije, kaj prekarno delo pravzaprav je, zanesljivega podatka o tem, koliko ljudi »zaposluje«, ni. Po različnih ocenah je v tako obliko dela vključenih od 14.000 do 320.000 ljudi. Spodnja meja pomeni število samozaposlenih, ki jo meri statistični urad, zgornja pa število, ki poleg njih šteje še polovično zaposlene, samostojne podjetnike, agencijske delavce, pripravnike, študente ter tiste, ki delajo po avtorskih ali podjemnih pogodbah.



Večina stroke je enotna v tem, da gre za človeka nedostojno delo, ki ima negativne učinke tako na mikro kot makro ravni. Ogroža predvsem ekonomsko, socialno in pravno varnost delavcev, v širšem smislu in dolgoročno pa tudi sisteme socialne varnosti in davčno politiko. Tudi zato sindikati zagovarjajo krepitev dela davčnih in drugih inšpekcijskih organov.
 

Izenačiti vse oblike dela


Andrej Zorko: Reševanje položaja prekarnih delavcev z zniževanjem pravic redno zaposlenih ni prava pot. FOTO: Leon Vidic/Delo
Andrej Zorko: Reševanje položaja prekarnih delavcev z zniževanjem pravic redno zaposlenih ni prava pot. FOTO: Leon Vidic/Delo
»Od vlade pričakujemo, da se bo spopadla s problemom, ki se je v zadnjih letih razcvetel – s prekariatom. Vendar reševanje položaja teh delavcev z zniževanjem pravic redno zaposlenih ni prava pot,« je jasen Andrej Zorko, izvršni sekretar zveze svobodnih sindikatov. S tem komentira koalicijsko zavezo o novi zakonodaji, tako o inšpekciji dela kot delovnih razmerjih, ki bo delodajalcem olajšala prilagajanje hitrim spremembam v poslovnem svetu.

Novosti naj bi sicer varovale delojemalce, saj bi postopno izenačili vse pravice iz različnih oblik dela, od vsakega zaslužka pa bo treba vplačevati v socialna zavarovanja. Na delovnopravnem področju koalicijska pogodba predvideva tudi druge visokoleteče ukrepe.



Po novem naj bi tudi tiste, ki večino dohodka zaslužijo pri enem naročniku, obravnavali kot redno zaposlene. Delovni inšpektorat si lahko obeta podvojitev inšpektorjev, poiskali bodo tudi rešitev za socialno in zdravstveno varnost samozaposlenih oseb za prvih 30 dni bolniške odsotnosti, kar je v zadnjih letih večkrat predlagala Levica.
 

Le četrtina obljubljenih sil


Oktobra lani sta bila narejena dva odločna koraka proti prekarizaciji. Poleg poslanskega blagoslova za 20 delovnih inšpektorjev več je začel veljati tudi nov zakon, ki usmerja njihovo delo. Dal jim je pristojnost, da lahko izdajo odredbo, po kateri mora delodajalec delavcu vročiti ustrezno pogodbo o zaposlitvi. In sicer v primerih, ko delojemalec izpolnjuje elemente delovnega razmerja, njegov status in pravice pa temu ne ustrezajo.

Kljub sklepu državnega zbora sta vlada in pristojno ministrstvo za delo odobrila le pet novih zaposlitev, od katerih se ena še ureja. Tako delovna razmerja nadzira le 47 inšpektorjev, ki na leto povprečno opravijo po 190 nadzorov. Skupaj s kolegi inšpektorji, ki nadzirajo varnost in zdravje pri delu ter socialne zadeve, so lani izdali 10.534 ukrepov za okoli tri milijone evrov glob.
 

Rasti podjetij nadzor ne sledi


V. d. glavnega inšpektorja Jadranka Grlić za Delo pojasnjuje, da se je v zadnjega pol leta število poslovnih subjektov povečalo za kar 5400, skupaj pa jih je 214.474. Glede na njihovo zelo veliko število in naravo kršitev, ki otežuje njihovo delo, ocenjujejo, da niti podvojitev kadrov ne bi mogla preprečiti vse zlorabe. Predlagajo tesnejše sodelovanje z drugimi nadzornimi organi ter osvežitev zakonodaje, ki bi zlorabe destimulirala.

Zakon o javnem naročanju, denimo, po novem že omogoča izločitev prijaviteljev, ki kršijo delovnopravno zakonodajo, podobno sankcijo pa želijo videti tudi v zakonu o gospodarskih družbah, ki bi špekulantom onemogočile ustanavljanje podjetij.

»Žal je inovativnost nekaterih delodajalcev pri nas brezmejna. Ponavadi ugotovimo, da imajo za posamezne spremembe pripravljene obvode, še preden ukrepi začnejo veljati.«

Na inšpektoratu sicer ocenjujejo, da bodo učinke koalicijskih ukrepov lahko ocenili šele, ko jih bodo prenesli v prakso.

Hvala, ker berete Delo že 65 let.

Vsebine, vredne vašega časa, za ceno ene kave na teden.

NAROČITE  

Obstoječi naročnik?Prijavite se

Komentarji

VEČ NOVIC
Predstavitvene vsebine