Večje prepletanje delovne in družinske vloge zmanjšuje regeneracijske učinke domačega okolja.
Galerija
Če delo od doma traja dalj časa, je delovno mesto treba ustrezno ergonomsko urediti. FOTO: Velour Noire/shutterstock
V nadaljevanju preberite:
V zadnjih dveh mesecih in pol lanskega leta (od razglasitve epidemije) je na inšpektorat za delo (IRSD) 8747 delodajalcev sporočilo, da so napotili zaposlene na delo od doma. To je tudi njihova dolžnost, ki pa je ne izpolnijo vsi. Glede na anketo, ki so jo v prvem valu epidemije opravili na Kliničnem inštitutu za medicino dela, prometa in športa (KIMDPŠ), je delo na domu omogočilo 60 odstotkov podjetij. V OECD sicer ocenjujejo, da v Sloveniji delo na daljavo omogoča od 30 do dobrih 40 odstotkov delovnih mest.
Medicina dela pa opozarja: če delo na domu traja dlje časa, je treba takšno delovno mesto ustrezno ergonomsko urediti.
Celoten članek je na voljo le naročnikom.
Vsebine, vredne vašega časa, za ceno ene kave na teden.
NAROČITE Obstoječi naročnik?Prijavite se
Komentarji